注意每年的大綱新變革之處，尤其是大改政策，必然會(huì)作為當(dāng)年考試的重中之重。

1.初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)第五章收入按照新的收入準(zhǔn)則進(jìn)行重新編寫(xiě)，作為本就是歷年的章節(jié)，那么變革當(dāng)年必然要掌握透徹。

2.經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)第五章個(gè)人所得稅按照新政策進(jìn)行重新編寫(xiě)，估也是必考點(diǎn)所在。

俗話說(shuō)，工欲善其事必先利其器，好的學(xué)習(xí)方法往往會(huì)起到事半功倍的作用。

1.初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)學(xué)習(xí)即為重基礎(chǔ)，掌握會(huì)計(jì)科目、借貸記賬法的應(yīng)用，善于歸結(jié)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)分錄書(shū)寫(xiě)。

2.經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)則側(cè)重與歸納總結(jié)對(duì)比學(xué)習(xí)，如：票據(jù)(建立表格對(duì)比學(xué)習(xí)各類票據(jù)的出票、背書(shū)、提示付款);涉及時(shí)間性和罰款金額規(guī)定較多，可以進(jìn)行考前歸集記憶;學(xué)會(huì)使用思維導(dǎo)圖或者框架圖進(jìn)行復(fù)習(xí)記憶。

1、從事會(huì)計(jì)工作的人員，取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

2、出納人員要有較高的政策水平，隨時(shí)學(xué)習(xí)、了解、掌握財(cái)經(jīng)法規(guī)和制度，提高政策水平。

3、作為專職出納人員，不但要具備處理一般會(huì)計(jì)事項(xiàng)的財(cái)會(huì)基本知識(shí)，還要具備較高的處理出納事項(xiàng)的出納知識(shí)水平和較強(qiáng)的數(shù)字運(yùn)算能力，不斷提高業(yè)務(wù)技能。

4、出納人員要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng);要增強(qiáng)自身的保安意識(shí)，把保護(hù)自身分管的公共財(cái)產(chǎn)物資的安全作為自己的首要任務(wù)來(lái)完成。

5、出納人員應(yīng)具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，財(cái)政部《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》中規(guī)定，會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德主要包括：敬業(yè)愛(ài)崗、熟悉法規(guī)、依法辦事、客觀公正、搞好服務(wù)、保守秘密六個(gè)方面。

在雙流益進(jìn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)中，學(xué)員可以學(xué)到以下知識(shí)和技能：
掌握會(huì)計(jì)基本概念、準(zhǔn)則和實(shí)務(wù)操作，了解會(huì)計(jì)要素、會(huì)計(jì)科目和賬戶的設(shè)置，以及日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理。
學(xué)會(huì)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表等，掌握財(cái)務(wù)報(bào)告的編制和分析方法。
了解稅務(wù)法規(guī)和稅收籌劃方法，掌握各稅種的計(jì)算、申報(bào)和繳納。
學(xué)習(xí)成本核算和管理的方法，掌握成本控制和分析技巧。
掌握審計(jì)的基本原理和程序，了解如何進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)。
學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化的基本原理和應(yīng)用，掌握會(huì)計(jì)軟件的使用和操作。
培養(yǎng)邏輯思維和分析能力，提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
了解會(huì)計(jì)職業(yè)道德和法律法規(guī)，加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)和法律意識(shí)。
培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，提高在工作中與各部門(mén)的協(xié)作能力。
通過(guò)雙流益進(jìn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)，學(xué)員可以建立起全面的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能體系，提高在實(shí)際工作中處理會(huì)計(jì)問(wèn)題的能力，并為未來(lái)的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

雙流益進(jìn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)的學(xué)習(xí)周期根據(jù)課程設(shè)置和學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度而定。一般來(lái)說(shuō)，培訓(xùn)可以在兩到三個(gè)月內(nèi)掌握簡(jiǎn)單的會(huì)計(jì)處理方法，而復(fù)雜的會(huì)計(jì)處理方法則需要在工作中探索。因此，學(xué)習(xí)周期的長(zhǎng)短取決于個(gè)人的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)目標(biāo)。

雙流益進(jìn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校為了教學(xué)質(zhì)量，采取了多種措施。
，學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行嚴(yán)格的篩選，確保他們具備的教學(xué)背景和豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，學(xué)校定期對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn)和考核，以保持他們的水平和教學(xué)能力。
其次，學(xué)校對(duì)課程進(jìn)行科學(xué)的設(shè)計(jì)，確保課程內(nèi)容與市場(chǎng)需求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相符合。課程中采用實(shí)際案例，注重實(shí)踐操作和問(wèn)題解決能力的培養(yǎng)，使學(xué)員能夠?qū)W以致用。
此外，學(xué)校還建立了一套完善的教學(xué)管理制度，對(duì)教學(xué)過(guò)程進(jìn)行全程監(jiān)控和管理。學(xué)校設(shè)有的教務(wù)部門(mén)，負(fù)責(zé)監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量和提供教學(xué)支持。同時(shí)，學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)員對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并改進(jìn)。
后，雙流益進(jìn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校還提供了一些附加服務(wù)，如職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、就業(yè)推薦等，幫助學(xué)員更好地實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。這些服務(wù)旨在提高學(xué)員的學(xué)習(xí)效果和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，贏得了廣大學(xué)員的和贊譽(yù)。
總之，雙流益進(jìn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校在教學(xué)質(zhì)量方面有著嚴(yán)格的管理制度和措施，以確保學(xué)員能夠獲得的教育資源和培訓(xùn)服務(wù)。