南昌智能電話機(jī)器人南昌外呼機(jī)器人南昌電銷機(jī)器人
商品別名 |
南昌智能電話機(jī)器人,南昌外呼機(jī)器人,南昌電銷機(jī)器人,電話機(jī)器人 |
面向地區(qū) |
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對(duì)于智能,我們熟悉的就是智能手機(jī),現(xiàn)今越來(lái)越多的智能化產(chǎn)品正在走入尋常百姓家。然而我們大部分人在工作上其實(shí)接觸的并不多。其中語(yǔ)音已經(jīng)成為智能化產(chǎn)品“利器”,成為一種便捷的技術(shù)手段。
電銷行業(yè),我們正在面臨什么,哪些需要改變?
在現(xiàn)在,傳統(tǒng)電銷行業(yè)可以說(shuō)是舉步維艱了。人員流失和成單率不高讓電銷更加被動(dòng),再加上電銷人員
情緒波動(dòng)大:避免普通話務(wù)員遇到過(guò)激對(duì)話情景時(shí),無(wú)法控制自己的情緒波動(dòng),影響通話效果,導(dǎo)致效率降低
人工成本高:普通人工話務(wù)員篩選意向客戶時(shí),時(shí)間利用率極低,企業(yè)投入培訓(xùn)中的成本頗高,導(dǎo)致企業(yè)銷售業(yè)績(jī)降低
統(tǒng)計(jì)難度高:避免人工記錄時(shí)主觀性強(qiáng),使分類不明確,難以跟進(jìn)客戶,導(dǎo)致意向客戶流失,事倍功半
面對(duì)電銷這種特殊的行業(yè),即便是被替代,人類似乎也完全不需要感到恐慌,這種不斷重復(fù)動(dòng)作和話術(shù)的工作,對(duì)于長(zhǎng)時(shí)間做電銷的人類來(lái)說(shuō),無(wú)疑是一種精神和肉體的雙重折磨。如果有一種電話機(jī)器人可以幫助人類去做這樣重復(fù)的腦力勞動(dòng),對(duì)人類來(lái)說(shuō)就是精神和肉體的雙重解放。
我們只來(lái)說(shuō)說(shuō)自己
電話數(shù)量 1000通/天
成本對(duì)比 低(一個(gè)人的工資 = 雇三個(gè)小A機(jī)器人)
五險(xiǎn)一金 不需要
其他福利 不需要
情緒波動(dòng) 穩(wěn)定
忠誠(chéng)度數(shù) 忠誠(chéng)
招聘難易 容易
1、避免成本浪費(fèi)
效能顯著提升10倍以上,準(zhǔn)確可靠,效率提升率
2、避免時(shí)間浪費(fèi)
一鍵批量導(dǎo)入、機(jī)器人智能學(xué)習(xí),智能篩選客戶。
3、避免資源浪費(fèi)
完整記錄呼出過(guò)程,自動(dòng)歸檔,漏接回?fù)堋?br />
4、避免激情浪費(fèi)
真人原聲,話質(zhì)清晰親切,感染力。
對(duì)于電銷行業(yè),相對(duì)的時(shí)間里面, 產(chǎn)值 成了重中之重
而電話機(jī)器人可以讓
銷售效率提升 75%
人力成本節(jié)約 80%
成單效率提升 80%
如此,也給電銷這個(gè)行業(yè)帶來(lái)生機(jī),
畢竟枯燥、負(fù)面情緒、離職率高,這些對(duì)任何一個(gè)企業(yè)都不是良性的存在
而電銷行業(yè)我們從根源上杜絕員工的負(fù)面情緒,
避免大海撈針,直接就定位用戶
避免12小時(shí)不停的外呼電話
成單高了,產(chǎn)值高了,離職率必然下降
困擾的問(wèn)題解決了
電銷還會(huì)走下坡路嗎?
很明顯這是不可能的!
現(xiàn)如今,越來(lái)越多的AI智能產(chǎn)品圍繞在人類身邊:分揀快遞有快遞機(jī)器人,送快遞有無(wú)人的飛機(jī),清掃擦窗有機(jī)器人幫忙承擔(dān),就連開(kāi)車都即將由無(wú)人駕駛汽車取代,可以預(yù)見(jiàn),未來(lái)幾年內(nèi)絕大部分重復(fù)性的工作都將由人工智能來(lái)替代。
人類的生活因人工智能的發(fā)展而變的越來(lái)越好,而人類還能繼續(xù)驚恐那個(gè)機(jī)器人會(huì)橫行于世的未來(lái)嗎?答案顯然不是的。
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